Co je psychologie práce:
Co psychologie práce nebo Psychologie práce a organizací je určen obor psychologie, který se nachází v sociální psychologii a který studuje chování lidí v pracovním prostředí.
V tomto smyslu se zajímá o studium, analýzu a hodnocení chování, chování a způsobů vztahu lidí v organizacích a společnostech, veřejných i soukromých.
Jako takový se zaměřuje na pochopení toho, jak aspekty psychologické povahy ovlivňují vývoj práce, a proto některé z oblastí, o které se zajímá, jsou pracovní prostředí, plány, objem práce a její distribuce, formy mezilidských vztahů mezi pracovníky ( sociální, skupinové a individuální), jakož i konflikty odpovědností a psychologické podmínky spojené s prací, jako je stres, syndrom vyhoření nebo neurastenie.
The objektivní z psychologie práce je to, že pracovníci vykonávají své každodenní úkoly v příjemném prostředí, které jim poskytuje pocit pohody a zároveň nabízí vyšší výkon a efektivitu.
Proto psychologie práceNa základě vašich pozorování byste měli být schopni určit, jaké aspekty by mohly být v rámci společnosti optimalizovány tak, aby upřednostňovaly obecné fungování organizace.
Na druhou stranu psychologie práce bude rovněž odpovědný za záležitosti spojené s ochrana zdraví při práci (prevence rizik, ergonomie), do strukturování a založení pracovní procesy (funkce, činnosti, odpovědnosti, pravidla a postupy, které je třeba dodržovat atd.), na vedení kurzů - pro rozvoj a školení zaměstnanců, - rady zaměstnanců, stejně jako v náborové činnosti a výběr nových pracovníků.
Na druhou stranu profesionální psychologie práce se postará o všechny aspekty související s Management lidských zdrojů, který bude zahrnovat popisy práce, analýzu požadavků a rizik práce, výzkum a vývoj náborových technik, přípravu a aplikaci psychologických testů k určení dovedností a schopností, rozvoj technik pohovorů, školení zaměstnanců, motivační kurzy a techniky hodnocení výkonu, mimo jiné věci.
A pracovní psychologV tomto smyslu mohou vykonávat své úkoly v rámci oddělení společnosti (obvykle v oblasti lidských zdrojů) nebo prostřednictvím nabídky externích poradenských a konzultačních služeb.
Pokud si přejete, můžete si také přečíst náš článek o psychologii.
